Ainda vale a pena utilizar o relógio de ponto cartográfico?
Embora as leis trabalhistas exijam que empresas com mais de 20 funcionários façam a marcação de ponto eletrônico, é essencial que toda e qualquer companhia realize os registros, para garantir mais eficiência na gestão das jornadas de trabalho. No mercado, existem duas opções de relógios marcadores: o eletrônico (biométrico) e o mecânico (cartográfico). Os relógios […]
Impactos da Portaria 671 para o RH
Normativa, que estabelece uma nova classificação dos pontos eletrônicos, afeta diretamente a gestão do RH das empresas, mas pode impactar de forma benéfica no controle da jornada de trabalho, otimizando as atividades e deixando o processo todo automatizado Você já ouviu falar da Portaria 671? Implantada pelo Ministério do Trabalho e Previdência (MTP) em 08 […]